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行业专著
《灵活用工-人才为我所有到为我所用》
国内第一本系统阐述灵活用工的专著,首次提出“人才为我所有到为我所用”的新思维,创立人力资源服务外包的标准与规范,被誉为灵活用工行业教科书
《经营者思维-赢在战略人力资源管理》
解读华为人才战略,提出企业竞争制胜的人才经营新理念,企业必须用经营者思维构建战略人力资源管理体系,才能赢在数字化时代
《中国灵活用工发展报告(2022)》
由中国人民大学灵活用工课题组与中国领先的一体化人力资源服务及数字技术解决方案提供商人瑞人才联合推出的中国灵活用工研究项目第二期,为推动中国灵活用工市场的良性持续发展提供有效指引。本书聚焦“多元化用工的效率、灵活性与合规”,对灵活用工在中国的发展现状、未来趋势以及不同灵活用工类型的差异等进行了深入研究和分析。
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节目访谈
《直面掌门人》:探讨“科技驱动人资服务”
《旗思妙谈》:人瑞CEO张建国解读灵活用工服务的企业价值和未来行业发展趋势
《华商启示录》:人才为我所有到为我所用
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论坛宣讲
人瑞人才科技董事长兼CEO张建国:人力资源管理的思维重构 | WISE2021企业服务创新峰会
人瑞人才推出中国首个组织能力数字化管理云平台——瑞享云
文化、组织与人:人瑞人才二次创业战略解码